Spisset tannlegesøk | Praksisovertakelse på Voss
Målrettet søk etter erfaren tannlege til 40 til 60 % samarbeid, med gradvis overgang mot praksiseierskap. Første status innen 5 arbeidsdager.
Det viktigste om målgruppen, geografien og leveransen.
Primært erfarne allmenntannleger fra privat praksis eller offentlig tannhelse, med norsk autorisasjon, gode norskkunnskaper og reell eierambisjon. Assistenttannleger og selvstendige som vil inn i egen praksis er særlig relevante. Interesse for CEREC, protetikk, implantat, tannlegeskrekk eller bitt og kjeve styrker matchen.
Voss, Granvin, Ulvik, Dale, Vaksdal og Arna først. Deretter Kvam, Norheimsund, Ullensvang, Odda og Bergen. Bergen prioriteres for to til tre arbeidsdager i uken eller flytting, før nasjonalt søk blant tannleger med eierambisjon og Vestlandstilknytning.
Kandidater presenteres etter avklart autorisasjon, klinisk bredde, norsk, kapasitet, eierambisjon, ønsket overgangstid, økonomiske forventninger og pendle eller flytteramme. Første status viser marked, kontaktaktivitet, respons, innvendinger og neste steg.
Svar på e-posten, så bekrefter vi rammene og starter.
Dette er startplanen. Første arbeidsdag avklarer vi særlig pasientfordeling, samarbeidsmodell og rammen for gradvis overtakelse. Målgruppen er smalere enn i et ordinært tannlegesøk, og det ligger samtidig aktive tannlegesøk i Bergen. Eierskapsmuligheten må derfor frem tidlig og konkret.
Vi starter i private klinikker på Voss, Voss tannklinikk og langs Bergensbanen, særlig Dale, Vaksdal og Arna. Deretter kartlegger vi Norheimsund, Odda og Bergen, inkludert UiB og Odontologen som faglig inngang, før nasjonalt søk blant tannleger med konkret ønske om egen praksis.
Resultat: konkret søkeplanVi kontakter prioriterte tannleger individuelt via telefon, e-post og LinkedIn. Budskapet vektlegger etablert pasienttilgang, fleksibel 40 til 60 % oppstart, gradvis eierskap, tre behandlingsrom og moderne digitalt utstyr. Vi ber tannleger, tannpleiere, sekretærer og fagmiljøer om konkrete tips til aktuelle personer.
Resultat: kandidater i dialogFør presentasjon avklarer vi norsk autorisasjon, norsknivå, klinisk erfaring, selvstendig pasientbehandling, kapasitet på 40 til 60 %, ønsket samarbeidsform, eierambisjon, realistisk tidshorisont og samtykke. Vi kartlegger også økonomiske forventninger, pendling, flytting og viktigste innvendinger.
Resultat: avklart kravmatchVi presenterer først erfarne tannleger med full kravmatch, regional mobilitet og tydelig eierambisjon. Deretter Bergen kandidater som kan pendle to til tre dager i uken eller flytte, før nasjonale kandidater. Ved svak respons beholder vi absolutte krav, men justerer geografi, budskap, tipskilder og motivasjonsvinkler.
Resultat: løpende fremdriftPrioritert marked, kartlagte tannlegemiljøer, kontaktaktivitet, eierinteresse, respons, innvendinger og anbefalt justering.
Første fase er eneste kostnad dersom ingen kandidat vi introduserer signerer avtale om klinisk tilknytning til praksisen hos Tannlege Erik Barman.
Videre honorar utløses når en kandidat vi har introdusert signerer avtale om klinisk tilknytning til praksisen hos Tannlege Erik Barman i den aktuelle rekrutteringsprosessen. Alle priser er eks. mva.
Svar på e-posten, så bekrefter vi rammene og starter.